Lidershipi vs. Menaxhmenti (Java 4) Uran Rraci

Permbajtja Informata rreth Kuizit Permbledhje Lidershipi vs. Menaxhmenti

Informata rreth Kuizit Do te perfshije informatat nga Java 1 – 5. Ligjerata Diskutime Librat e rekomanduar ne klase Robbins, S, Bazat e Menaxhmentit, 2011. Perkthyer nga UET (Faqe 443-480) Durbin, A, Management Essentials, 2012 (Faqe 351-385) BEQAJ, B “Lidershipi-Si të bëhemi të rëndësishëm”,Universum press, Pr. 2010 (Faqe 31 -42, Faqe 61-68, Faqe 71-92, Faqe 113 – 120) Kuizi do te kete 10 pyetje me mundesi te nenpyetjeve.

Informata rreth Kuizit vazhd. Gjate Kuizit nuk lejohen bisedat me kolege, perdorimi i “fletushkave”, materialeve, librave etj. Studentet te cilet provojne kopjimin me te vogel do te penalizohen me 0 (zero) pike menjehre (shiko manualet ne Lore.com) STUDENTET ME KORRESPONDENCE: Mund ti nenshtrohen kuizit ne ditet e percaktuara, perndryshe pesha e kuizit do ti kaloje Punimit me Shkrim

Permbledhje Lidershipi Dje, Sot dhe Neser Cfare eshte Lidershipi Cilat jane shkollat qe e kane studiuar lidershipin Llojet e Pushtetit dhe Autoritetit Taktikat e Influences Stilet e Lidershipit

Lidershipi vs. Menaxhmenti Lideri vs. Menaxheri Cilat jane dallimet ne mes te liderit dhe menaxherit? A eshte e mundur qe lideri dhe menaxheri te jene i njejti person?

Ku qendron dallimi? John Kotter (Management is (Still) not Leadership HBS) Xi Jinping Genral David Patraeus Pse behet gabim ne dallimin ne mes te liderit dhe menaxherit?

Ku qendron dallimi? vazhd. Zakonisht behen keto gabime kur flitet per liderin dhe menaxherin: Gabimi 1: Perdorimi i termit lider dhe menaxher si sinonim i njeri-tjetrit. Kjo tregon qe njerezit nuk kane aftesi te shohin diferencen ne mes tyre dhe fuksionet qe secili i kryen. Gabimi 2: Personat ne nivel te larte te organizates thirren lider, ata ne nivel me te ulet thirren menaxher, kurse ne fund ndodhen pasuesit/nenpunesit Gabimi 3: Personat thirren lider vetem ne baze te karekteristikave qe ata posedojne, ne baze te asaj qe quhet “karizma”.

Roli i Menaxherit Roli i Menaxherit eshte te: Planifikoje Buxhetoje Strukturoje punet Masë performancat Zgjidh Problemet Respektoje rregullat, etj

Roli i Liderit Roli i Liderit eshte te: Pergatis organizaten per te ardhmen Gjeje mundesite per tu ballafaquar me ndryshimet ekonomike/politike/kulturore Merret me Vizionin Fuqizimin e pasuesve Ndermerr ndryshimet e duhura

Lideri Menaxheri Bënë gjënë e duhut Bënë gjërat ashtu sic duhet Fokusohet në “ÇFARË” duhet të realizohet Fokuset në ”SI” duhet të realizohet Fokusohet në Rezultate Fokusohet në Rregulla Angazhim Kontroll Inovativ Bindje Transformues Tranzaksional Vizionar, Inspirues, Guzimtar Procedural, Strategjik, Objektiv Krijon ndryshimin e duhur – i shpien pasuesit nga një vend tek tjetri Menaxhon Ndryshimin – sigurohet qe pasuesit janë në gjendje të ballafaqojnë ndryshimet Mendon për ideat Mendon per ekzekutimin e ideave Mirëpre Rrezikun Është në gjendje ta menaxhojë rrezikun Mendon për teknikat dhe procedura që duhet implementuar Dirigjon në teknikat dhe procedurat

Nuk janë reciprokisht ekskliziv

Regjisori Producenti Si duhet të bëhet Filmi ? Cfarë filmi duhet bërë? Kush duhet të akrojë në të? Kur duhet të gjirohet (filmohet) filmi? Cilat janë burimet që duhen? Si do të sigurohen mjetet financiare? Ku duhet të gjirohet filmi? Si duhet të shkohet atje?

Rendesia e Pasuesit të Parë

Rendesia e Pasuesit te Pare vazhd. Video Mos harro qe te trajtosh pasuesit e pare sikur te ishin lider Vemendje te posaqme duhet ti paguhet “levizjes” jo liderit Shenderrimi i nje “vetmitar te çmendur” ne lider, behet nga pasuesi i pare.

FALEMINDERIT!