ZAKŁAD AKTYWNOŚCI ZAWODOWEJ 1

CEL PROJEKTU Celem głównym projektu jest poprawa jakości i dostępności infrastruktury rynku pracy dla osób niepełnosprawnych. Efektem inwestycji jest umożliwienie osobom niepełnosprawnym równego uczestnictwa w życiu zawodowym i społecznym. 2

Posiadane opracowania i zezwolenia Projekt budowlany i wykonawczy. Umowa dzierżawy gruntu na którym będzie projekt realizowany. Decyzja o środowiskowych uwarunkowaniach. Pozwolenie na budowę. 3

Cele działalności Zakładu Aktywności Zawodowej ZAZ oferuje osobom z niepełnosprawnością intelektualną zaliczonym do umiarkowanego i znacznego stopnia niepełnosprawności: możliwość pracy i zarobkowania, podwyższenie ogólnego wykształcenia oraz wykształcenia zawodowego, rozwój i podnoszenie kwalifikacji zawodowych, przygotowuje do życia w otwartym środowisku, pełne włączenie w życie społeczne, doświadczenie wyższego wymiaru jakości życia. ZAZ, dla osób z niepełnosprawnością intelektualną, jest nie tylko miejscem pracy, ale przestrzenią życiową wypełnioną wielorakimi zadaniami i możliwościami - służy zaspokojeniu niezbędnych potrzeb. 4

Struktura zatrudnienia 70% ogółu zatrudnionych w ZAZ to osoby zaliczone do znacznego lub umiarkowanego stopnia niepełnosprawności, u których stwierdzono upośledzenie umysłowe. Przewiduje się zatrudnienie 175 pracowników, w tym: 127 osób z orzeczonym stopniem niepełnosprawności, w tym: - 64 osoby zaliczone do umiarkowanego stopnia niepełnosprawności, - 63 osoby zaliczone do znacznego stopnia niepełnosprawności. 48 osoby pełnosprawne - pracownicy zatrudnieni do działalności obsługowo-rehabilitacyjnej.. 5

Organizacja Zakładu Aktywności Zawodowej Proponowane działy: Usługi w zakresie zagospodarowania i pielęgnacji terenów zielonych 6

. Wydział prac pomocniczych sprzątanie, transport materiałów załadunek i rozładunek wewnątrz zakładu. Wydział wspierania rozwoju i aktywności zawodowej przygotowanie uczestników do pracy w poszczególnych wydziałach. 7

8

9

10

11

Przygotowanie do pracy w ZAZ 12

Dziękuję za uwagę 13