Presentation is loading. Please wait.

Presentation is loading. Please wait.

8 PENYELARASAN AKTIVITI PELUASAN RINTIS MENGATASI MASALAH KETIDAKPADANAN OPSYEN GURU TAHUN 2014 Pasukan Penyelidik Ketidakpadanan Opsyen Guru Dan Jawatankuasa.

Similar presentations


Presentation on theme: "8 PENYELARASAN AKTIVITI PELUASAN RINTIS MENGATASI MASALAH KETIDAKPADANAN OPSYEN GURU TAHUN 2014 Pasukan Penyelidik Ketidakpadanan Opsyen Guru Dan Jawatankuasa."— Presentation transcript:

1 8 PENYELARASAN AKTIVITI PELUASAN RINTIS MENGATASI MASALAH KETIDAKPADANAN OPSYEN GURU TAHUN 2014 Pasukan Penyelidik Ketidakpadanan Opsyen Guru Dan Jawatankuasa Pelabelan Guru KPM

2 ATURAN PROGRAM HARI INI
Taklimat Pelaksanaan Mengatasi Ketidakpadanan Opsyen Guru Instrumen 12 Kriteria Pelabelan Guru EMIS Dan Format Analisis Data Perbincangan Garis Panduan Pelabelan Guru Di Bawah Projek Strategi Lautan Biru Kebangsaan – Pemantapan Profesion Guru – Kementerian Pendidikan Malaysia (NBOS-PPG-KPM) Perancangan program mengikut negeri

3 OVERVIEW OF NBOS-PPG-KPM
AREA TEACHERS' WORKLOAD TEACHERS' OPTION MISMATCH IDEAL CLASS SIZE OVERLAPPING DATABASES GOAL ELIMINATING TEACHERS ADMIN TASK REPOSITIONING TEACHERS ACCORDING TO OPTION DETERMINING CEILING FOR CLASS ENROLEMENT INTEGRATING MOE DATABASES POPULATION SCHOOLS (10,091) PRIMARY (7,747) SECONDARY (2,344) TEACHERS (421,546) DIVISIONS (40) SEDs (16) DEOs (137) REPOSITIONING OF TEACHERS’ CORE DUTIES RAISING THE QUALITY OF EDUCATION This is an overview of MOE NBOS-PPG. This overview shows the complexity of the project whereby we deal with four different areas namely teachers’ workload, teachers’ option mismatch, ideal class size and overlapping databases. Each area aims to achieve specific objective pertaining to the particular area for example, the objective of teachers’ workload study is to eliminate teachers admin task. Ultimately, the implementation of these studies aims at raising the quality of education on the whole. The population of this study comprises 421,546 teachers from 10,091 schools i.e. 7,743 primary and 2,348 secondary schools. It also includes officers from the Ministry of Education - MOE, State Education Department - SEDs and District Education Office - DEOs. However, the sampling would be determined by zones i.e. north, south, east, central, Sabah and Sarawak.

4 TUJUAN PELAKSANAAN Melabelkan guru berasaskan Instrumen 12 Kriteria Pelabelan Guru Penempatan guru yang menepati opsyen (the right person for the right position) dan ini boleh mengurangkan masalah ketidaksepadanaan opsyen Ke arah dasar penempatan guru mengikut bidang/opsyen menjelang 2016

5 SEKTOR PENGAJIAN TINGGI
SEKTOR PELAJARAN NBOS-PPG-KPM (TOM) PAKATAN STRATEGIK JPN PPD SEKOLAH

6 STRATEGI (AWAL) Kerjasama KPM & JPN-PPD Penjajaran Pelaksanaan
Penggunaan Instrumen 12 Kriteria Pelabelan Penjajaran Pelaksanaan (8 Negeri)

7 PENAMBAHBAIKAN STRATEGI PELAKSANAAN
KERJASAMA KEMENTERIAN PENDIDIKAN MALAYSIA JPN: WP KL WP LABUAN JOHOR KELANTAN PERAK SABAH SARAWAK INSTRUMEN 12 KRITERIA PELABELAN GURU PELAKSANAAN FOKUS PELAKSANAAN PENUH: SELANGOR (PP) JOHOR (JB) KELANTAN (KB) SABAH (KK) PENJAJARAN (8 NEGERI) REPOSITIONING OF TEACHERS’ CORE DUTIES RAISING THE QUALITY OF EDUCATION This is an overview of MOE NBOS-PPG. This overview shows the complexity of the project whereby we deal with four different areas namely teachers’ workload, teachers’ option mismatch, ideal class size and overlapping databases. Each area aims to achieve specific objective pertaining to the particular area for example, the objective of teachers’ workload study is to eliminate teachers admin task. Ultimately, the implementation of these studies aims at raising the quality of education on the whole. The population of this study comprises 421,546 teachers from 10,091 schools i.e. 7,743 primary and 2,348 secondary schools. It also includes officers from the Ministry of Education - MOE, State Education Department - SEDs and District Education Office - DEOs. However, the sampling would be determined by zones i.e. north, south, east, central, Sabah and Sarawak.

8 PROSES PELAKSANAAN Verifikasi Data (EMIS) JPN-PPD Pengesahan Data
Mesyuarat Penyelarasan KPM & JPN-PPD Verifikasi Data (EMIS) JPN-PPD Pengesahan Data Sekolah Analisis Data Execution JPN KPM & JPN

9 KAEDAH PENJAJARAN (8 NEGERI)
Menggunakan kaedah pelabelan mengikut 12 kriteria yang digunakan oleh JK Pelabelan Guru Penjajaran semula guru-guru mengikut opsyen Penjajaran semula guru-guru mengikut Jadual Waktu Dikekalkan di sekolah berkenaan dengan syarat perlu mengajar matapelajaran yang “mismatch” mengikut tempoh sebagaimana di bawah 12 kriteria Penempatan semula mengikut kesesuaian

10 FOKUS PELAKSANAAN PENUH (PPD - PP, JB, KB & KK)
Menggunakan kaedah pelabelan mengikut 12 kriteria yang digunakan oleh JK Pelabelan Guru Penjajaran semula guru-guru mengikut opsyen Penjajaran semula guru-guru mengikut Jadual Waktu Penempatan semula mengikut kesesuaian Latihan semula tambah opsyen

11 2016 2015 2014 2013 Pelabelan Guru Di Selangor
GARIS MASA PELAKSANAAN DASAR PENEMPATAN GURU MENGIKUT OPSYEN SECARA MANDATORI 2016 2015 2014 2013 Pelabelan Guru Di Selangor Pelabelan Guru Di Johor, Perak, Kedah, Kelantan, K. Lumpur, Sabah, Labuan, Sarawak Pelabelan Guru Di Melaka, N. Sembilan, Pahang, Terengganu, P. Pinang, Perlis Dasar Penempatan Guru Mengikut Opsyen Dikuatkuasa PELABELAN GURU MENGIKUT 12 KRITERIA

12 INSTRUMEN 12 KRITERIA PELABELAN GURU
Maksud 1 LABEL MAJOR Jika mengajar berdasarkan ikhtisas 2 LABEL IKUT IKHTISAS Jika minor lebih baik drp major 3 LABEL IKUT OPSYEN IKHTISAS PERTAMA   Jika tidak mengajar menggunakan ikhtisas kedua walaupun lebih tinggi 4 LABEL IKUT AKADEMIK TERTINGGI Jika tidak mengajar berdasarkan ikhtisas 5 LABEL IKUT OPSYEN CONVERSION Jika telah membuat conversion 6 LABEL IKUT MP MENGAJAR Jika pengalaman sekurang – kurangnya 4 tahun (SK) atau sekurang – kurangnya 5 tahun (SM) dan mengajar 8 hingga 12 waktu seminggu 7 Jika pengalaman sekurang – kurangnya 3 tahun (SK) atau sekurang – kurangnya 4 tahun (SM) dan mengajar LEBIH DARIPADA 13 waktu seminggu ATAU waktu terbanyak 8 LABEL IKUT OPSYEN IKHTISAS Walaupun hanya mengajar 2 waktu seminggu 9 LABEL IKUT SUBJEK AJAR TERBANYAK Jika ajar bukan ikhtisas dan jumlah waktu adalah 7 hingga 10 waktu seminggu (Merujuk kepada pengalaman atau akademik) 10 LABEL IKUT AKADEMIK/ PENGALAMAN Jika jumlah waktu ajar semuanya bukan ikhtisas dan sama banyak 11 Jika tidak mengajar atas sebab perjawatan ( tidak berada di sekolah) 12 LABEL IKUT OPSYEN IKHTISAS/ LANTIKAN JAWATAN/ MP AJAR Jika masih berada di sekolah

13 PERANCANGAN PELAKSANAAN NBOS-KPM-PPG (KETIDAKSEPADANAN OPSYEN GURU) TAHUN 2014
Bil. Aktiviti JAN FEB MAC APR MEI JUN JUL OGS SEP OKT NOV DIS WPKL, WP LABUAN JOHOR KLNTN SABAH PERAK SWAK KEDAH Mesyuarat Penyelarasan bersama 8 JPN 9 2.  Mesyuarat penubuhan dan penyelarasan JK Kecil semakan data peringkat JPN & PPD 3.  Pemantauan dan semakan data 4.  Analisis dan pengesahan Data Guru mengikut negeri dan verifikasi peringkat sekolah/guru 5.  Pelaksanaan Execution 6.  Mesyuarat Jawatankuasa 7 6 5 8 1 0 3 1 3 2 7.  Laporan Kemajuan 8.  Penulisan Laporan

14


Download ppt "8 PENYELARASAN AKTIVITI PELUASAN RINTIS MENGATASI MASALAH KETIDAKPADANAN OPSYEN GURU TAHUN 2014 Pasukan Penyelidik Ketidakpadanan Opsyen Guru Dan Jawatankuasa."

Similar presentations


Ads by Google