1. Marija Skłodowska Kiri akcije u okviru programa
HORIZONT 2020
Nada Milošević
Ministarstvo prosvete, nauke i tehnološkog razvoja
Niš,

2. Horizont 2020 78,6 milijadi evra
Excellent Science
European Research Council (ERC)
Future and Emerging Technologies (FET)
Marie Skłodowska-Curie Actions (MSCA)
Research Infrastructures
Industrial Leadership
Leadership in Enabling and Industrial Technologies (LEIT) - ICT, KETs, Space
Access to Risk Finance
Innovation in SMEs
Societal Challenges
Health and Wellbeing
Food security
Transport
Energy
Climate action
Societies
Security
Widening Participation; Science with and for Society
European Institute of Innovation and Technology (EIT)
EURATOM
Joint Research Centre (JRC)
Niš,

3. WORK PROGRAMME 2018 – 2020 HORIZON 2020 1. General Introduction
Excellent science
2. Future and Emerging Technologies
4. European researc
3. Marie Skłodowska-Curie actions 6.2 milijardi EUR
4. infrastructures (including e-Infrastructures)
Industrial leadership
5. Leadership in enabling and industrial technologies (LEITs)
Introduction to LEITs
i. Information and communication technologies
ii. Nanotechnologies, Advanced materials, Advanced manufacturing and processing, Biotechnology
iii. Space
6. Access to risk finance
7. Innovation in SMEs
Societal challenges
8. Health, demographic change and wellbeing
9. Food security, sustainable agriculture and forestry, marine and maritime and inland water research and the bioeconomy
10. Secure, clean and efficient energy
11. Smart, green and integrated transport
12. Climate action, environment, resource efficiency and raw materials
13. Europe in a changing world – inclusive, innovative and reflective Societies
14. Secure societies – Protecting freedom and security of Europe and its citizens
Spreading excellence and widening participation
15. Spreading excellence and widening participation
Science with and for society
16. Science with and for society
Communication, Dissemination and Exploitation
17. Communication, Dissemination and Exploitation
Annex
18. General Annexes 1
19. General Annexes 2
Niš,

4. H2020, Izvrsnost u nauci i MSCA
Glavni cilj: promovisati izvrsnost u evropskoj nauci i istraživanju, podržati najbolje ideje i talente, načiniti Evropu dovoljno atraktivnom da privuče najbolje svetske istraživače.
Omogućiti razvoj i dinamičnu upotrebu evropskog intelektualnog kapitala kako bi se stvorile nove veštine, novo znanje i inovacije.
Ključni ciljevi:
- podsticati najtalentovanije i najkreativnije pojedince i timove da sprovode vrhunsko istraživanje u okviru Evropskog istraživačkog saveta (ERC);
- finansirati zajednička istraživanja da bi se otvorila nova polja istraživanja i inovacija kroz podršku Budućih i novih tehnologija (FET);
- obezbediti istraživačima odlične mogućnosti za obuku i razvoj karijere u okviru Marija Skłodowska-Kiri Akcija;
- osigurati da Evropa ima vrhunsku istraživačku infrastrukturu (uključujući i e- infrastrukturu) dostupnu svim istraživačima u Evropi i šire.
Niš,

5. MSCA budžet po pozivima Poređenje sa prethodnim godinama
EUR miliona
Poređenje sa prethodnim godinama
2014
803,68
2015
745,00
-7,30%
2016
761,71
2,24%
2017
838,70
10,11%
2018
885,53
5,58%
2019
933,00
5,36%
2020
1.037,57
11,21%
Niš,

6. Participant Portal http://ec. europa
Niš,

7. Vodič za prijavu predloga projekta Kriterijumi evaluacije projekata
Radni Program
Evaluatori za sve oblasti H2020
Niš,

8. Korisnici programa
korisnici
istraživači
Early Stage Researchers
(< 4 godine FTE)
Experineced Researchers
( 4 -10godina FTE)
More Experienced Researchers
( > 10 godina FTE)
Istr.institucije, neprofitne, industija, preduzeća...
Univerziteti
Instituti
Preduzeća
Istraživač je (po definiciji EK) osoba koja se bavi istraživanjem najmanje 50% radnog vremena!!!
Niš,

9. Oblasti-paneli Istraživač u predlogu projekta bira panel
Chemistry (CHE);
Social and Human Sciences (SOC);
Economic Sciences (ECO),
Information science and Engineering (ENG);
Environmental and Geo-Sciences (ENV);
Life Sciences (LIF);
Mathematics (MAT),
Physics (PHY).
Niš,

10. MSCA Individualne stipendije IF
Inovativne mreže za osposobljavanje ITN
Razmjena osoblja u području istraživanja i inovacija – RISE
COFUND
Pojedinac putem organizacije domaćina
Rad na istraživačkim projektima kroz međunarodnu i međusektorsku mobilnost radi sticanja novih veština
Za ISKUSNE ISTRAŽIVAČE – (završene doktorske studeij ili najmanje 4 godine istraživačkog iskustva u punom radnom vremenu ER
Međunarodni konzorcij Istraživačko osposobljavanje kroz međunarodnu i interdisciplinarnu mrežu, Doktorate u industriji ili zajedničke doktorate
Mreže organizacija koji osposobljavaju
ISTRAŽIVAČE NA DOKTORSKOM NIVOU (manje od 4 godine iskustva u punom radnom vremenu i bez doktorata
ESR
Međunarodni konzorcijum Međunarodna i/ili međusektorska razmena osoblja uključenih u istraživanje i inovacije radi održivih zajedničkih projekata i prenos znanja Partnerstva koja provode zajednički istraživački projekat i razmenu osoblja (istraživača, tehničko, administrativno osoblje
Organizacije koje finansiraju ili sprovode doktorske ili stipendijske programe
50% sufinansiranja
Niš,

11. Individualne stipendije - Individual Fellowship (IF)
Individualne stipendije Iskusni istraživači bilo koje nacionalnosti - rad na istraživačkim projektima kroz međunarodnu i međusektorsku mobilnost
EUROPEAN FELLOWSHIP – 12 – 24 meseci (Evropske stipendije)
–Standardna evropska stipendija (EF- ST)
–Mogućnost povratka istraživačkom radu nakon pauze u karijeri (CAR)
–Ponovna integracija u Evropi nakon perioda provedenog u TC (RI)
–Društveno - poslovni panel (SE)
GLOBAL FELLOWSHIP (Globalne stipendije) – 12 – 36 meseci
Dodatna mogućnost je 3 do 6 meseci razmene (secondment) unutar Evrope ili drugog sektora;
Istraživači pišu projekt u saradnji s mentorom – projekt prijavljuje institucija koja prima istraživača na stipendiju
Konkurs je otvoren od i rok za prijavu je
Niš,

12. INDIVIDUAL FELLOWSHIPS SCHEMES
Institucije u Evropi MS/AC (12-24 meseci)
Istsraživači iz MS/AC
Odlazak u treće zemlje (12-24meseci ) i povratak u Evropu (12 meseci )
Ukupno = 24/36 meseci

13. Inovativne mreže za osposobljavanje - ITN
Profesionalno usavršavanje prvenstveno mladih istraživača
- Jačanje i pravljenje Mreže za početnu obuku na evropskom nivou
- Podstaći studente za bavljenje istraživačkim radom
- Povećati mogućnost profesionalnog usavršavanja
Stipendije za mlade istraživače od 3-36 meseci i mlade post doktorkse stipendije 3-24 meseca
2. Gostujuće istraživače koji sprovode kraće treninge
3. Treninzi i susreti za umrežavanje mogu biti otvoreni za inostrane istraživače
Niš,

14. TIPOVI ITN PROJEKATA ETN EID EJD European Training Networks
Evropska mreža za osposobljavanje
EID
European Industrial Doctorates
Evropske doktorske studije iz područja industrije (minimalno 2 partnera akademski/neakademski sektor iz različitih MS/AC)
EJD
European
Joint Doctorates
Evropske zajedničke doktorske studije
Min. 3 partnera iz bilo kog sektora iz 3 različitih zemalja MS/AC
Min. minimalno 2 partnera akademski/neakademsk i sektor iz različitih MS/AC
Min. 3 partnera akademskog sektora doktorske disertacije iz 3 MS/AC

15. ITN kriterujumi Excellence-Izvrsnost – 50%
- Kvalitet, inovativni aspekti i kredibilitet istraživačkog programa
- Kvalitet i inovativni aspekti programa obuke
- kvalitet nadzora
- kvaliteta predloženih interakcije između organizacija učesnica
Impact-Uticaj 30%
- Uticaj istraživanja i inovacija u vezi ljudskih resursa, veštine i uslovi rada da shvate potencijal pojedinaca i pružaju nove perspektive u karijeri
- Doprinos strukturiranje doktorske / ESR obuke na evropskom nivou i jačanju evropske inovacionih kapaciteta
- efektivnosti predloženih mera za komunikaciju i širenje rezultata organizacija koje učestvuju
Implementation- Kvalitet i efikasnost u implementaciji 20 %
-Prosečna koherentnost i efektivnost plana rada, uključujući celishodnosti raspodeli zadataka i resursa
-adekvatnosti struktura upravljanja i procedura, uključujući upravljanje kvalitetom i upravljanje rizikom
-svrsishodnosti infrastrukture i operativnih kapaciteta organizacija koje učestvuju
- nadležnosti, iskustvo i komplementarnosti učesnica organizacija i njihovog posvećenost programu
Niš,

16. Primer - ITN A B C D E F G H I Estimated project budgetA B C D E F G H I
Estimated project budget
Participant number
Organisation short name
Country
Number of researchers
Number of person.months
Researcher unit cost
Institutional unit cost
TOTAL
Living allowance
Mobility allowance
Family allowance
Research, training and networking costs
Management and overheads
Count n° recruited researchers
Sum n° person.months
3270* country coefficient * D
600 * D
500/2 * D
1800 *D
1200 *D
=E+F+G+H+I 1
AAA
 UK 5
180
,40 €
,00 €
45.000,00 €
,00 €
,00 €
,40 € 2
BBB
 BG
,00 €
,00 € 3
CCC
 IL
,60 €
,60 €
...
540
,00 €
CC UK = 120,3%
CC BG = 71,5%
CC IL = 108,7%
36,3%
29,1%
34,6%
Niš,
Education and Culture

17. EURAXESS portal for ITN vacancies
Projekte prijavljuju organizacije, odnosno konzorciji koji konkurše za pojedinačne stipendije (doktorske studije) oglašavaju na EURAXESS JOBS portalu

18. Obuhvaćeno je sledeće:
RAZMENA OSOBLJA U DOMENU ISTRAŽIVANJA I INOVACIJA (RISE) International and inter-sectoral cooperation through the Research and Innovation Staff Exchanges
Ciljevi
Promovisati internacionalnu i međusektorsku saradnju kroz razmenu istraživačkog kadra u svim fazama karijere, ali i tehničkog i administrativnog osoblja;
Promovisati partnerstva između univerziteta, istraživačkih institucija, neakademskog sektora u Evrope i van nje (uključivanje zemalja Trećeg sveta);
Obuhvaćeno je sledeće:
Internacionalni i međusektorski transfer znanja i razmena ideja kroz zajedničke istraživačke i inovacione projekte;
Visoko kvalifikovani istraživači;
Unutar Evrope su moguće isključivo međusektorske razmene istraživača dok je
u globalnim partnerstvima dozvoljena mobilnost iz akademskog u neakademski sektor;
Nema razmene između institucija van Evrope ili unutar iste MS/AC;
Niš,

19. RISE – TOKOVI RAZMENE Academia Academia Academia Non-academia
MS/AC
MS/AC TC
Academia
Academia
Academia
Non-academia
Non-academia
Non-academia

20. Deo A projekta Section 1: General information (including Abstract)
Section 2: Information on participants
Section 3: Budget and Secondments tables
Section 4: Ethics table
Part A of the proposal is divided in 4 sections.
Each section is filled directly in the relevant interface of the Participant Portal.

21. 30 pages limit Deo B projekta
(including data for non-academic beneficiaries)
30 pages limit
Part B of the proposal is a PDF document structured as indicated here. It is very important that applicants use the template provided.
A limit of 30 pages applies to the total of sections 1 to 4.
As regards the ethical aspects, if the proposal has ethical issues, the applicant must submit an ethics self-assessment, and address the ethical aspects in section 7 of Part B. Guidelines for the ethics self-assessment under Horizon 2020 will be available on the Participant Portal.
Applicants must be aware that proposals from all scientific panels might raise ethical issues. Therefore, all applicants must check carefully the guidelines on ethics.

22. COFUND Co-funding of regional, national and international programmes that finance fellowships involving mobility to or from another country
Cilj
Finansijska podrška radi dodatne stimulacije regionalnim, nacionalnim i internacionalnim programima za podršku izvrsnosti u obuci, mobilnosti i razvoju karijere istraživača;
Iskoristiti sinergiju između akcija na nivou Evropske unije i akcija na regionalnom, nacionalnom ili internacionalnom nivou tako što će se objediniti fondovi i izbeći fragmentacija.
Obuhvaćeno je sledeće:
Internacionalni, međusektorski i interdisciplinarni trening istraživača, kao i transnacionalna i međusektorska mobilnost istraživača u svim fazama njihove karijere;
Mogućnost sinergije sa IPA fondovima;
Mogućnosti za istraživače iz svih zemalja;
Istraživači treba da zadovolje pravila mobilnosti u okviru MSCA;
Otvoren i transparentan postupak zapošljavanja uz javno oglašavanje radnih mesta u medijima;
European Regional Development Fund (ERDF) i European Social Fund (ESF) - možda nije loše napomenuti im čemu služe ovi fondovi i to možda tamo odmah na početku
Niš,

23. COFUND - EURAXESS portal
Jedna institucija podnosilac predloga u koju stiže dotacija EC;
Pravni subjekat (javni i privatni) poreklom iz MS ili AC ili Međunarodne organizacije od evropskog interesa*
Doctoral Programmes
Fellowship Programmes
* International European Interest Organisation = international organisation, the majority of whose members are Member States or Associated countries, and whose principal objective is to promote scientific and technological cooperation in Europe.
Niš,

24. MSCA vrste troškova RS – 67,3 (WP 2018-2020, strana 77)
Categories of eligible costs
Marie Skłodowska-Curie action
Costs of researchers/seconded staff member (1)
Institutional costs (2)
Living allowance (a)
Mobility allowance (b)
Family allowance (c)
Top-up allowance (d)
Research, training and networking costs (a)
Management and indirect costs (b)
ITN-korekcioni faktor
3270 evra/mesec
600 evra/messec
500 evra/mesec
Ineligible
1800 evra/mesec
1200 evra/mesec
IF-korekcioni faktor
4880 evra
600 evra
500 evra
800 evra
650 evra
RISE
2100 evra
1800 evra
700 evra
COFUND
ESR 1935 evra/mesec
ER 2740 evra/mesec
325 evra
Niš,

25. DINAMIKA POZIVA ZA 2018. Call ID Call Opens Call Deadline
H2020-MSCA-ITN-2019
H2020-MSCA-IF-2018
H2020-MSCA-RISE-2019
H2020-MSCA-COFUND-2018
H2020-MSCA-NIGHT-2014
Niš,

26. MSKA - OČEKIVANI REZULTATI
( )
~ istraživača koji će biti finansirani, uključujući doktoranata;
!!!!!!!
~ naučnih publikacija u vodećim međunarodnim časopisima;
~ patentnih prijava;
~ 100 novih kompanija;
~ novih regionalnih / nacionalnih / internacionalnih programa koji će biti kreirani da podrže internacionalnu i međusektorsku obuku i razvoj karijere istraživačkog kadra.
Niš,

27. Niš,

28.
Niš,

29. Blog o Marija Kiri Akcijama kroz Q & A – veoma korisno http://mariecurieactions.blogspot.com/
Niš,

30. Možete se prijaviti za evaluatore https://ec. europa

31. Gde tražiti partnere http://ec. europa

32. Ko vam može pomoći? http://horizon2020.mpn.gov.rs/

33. HVALA NA PAŽNJI
Niš,