1. Exemplos de escalas de trabalho de aeronautas: possíveis efeitos no trabalho e na saúde Frida Marina Fischer Departamento de Saúde Ambiental Faculdade de Saúde Pública da USP fischer.frida@gmail.com

2. Algumas características das jornadas de trabalho dos aeronautas  Trabalho em turnos e noturnos; escalas de trabalho em turnos irregulares  Início ou finalização das jornadas durante à noite, e/ou de madrugada  Cruzamento frequente de fusos horários- a leste e a oeste  Restrito número de folgas que coincidem com o fim de semana (sábado+domingo)  Insuficiente tempo para recuperação, principalmente após sequencia de jornadas que se iniciam ou finalizam durante à noite ou de madrugada, e ou com cruzamento de fusos horários;

3. GRUBSB SLZ GRU CGH UDI GYN Jornadas de trabalho de piloto de linha aérea comercial brasileira : voos domésticos. Ano 2014. Trabalho foi iniciado ou finalizado de madrugada ou muito cedo de manhã, perturbando sono noturno: 5 dias em um total de 7

4. GRU MEX CGH GRU MCO GRU MXP GRU Jornadas de trabalho e folga, de piloto de aviação comercial brasileira, voos internacionais. 2014. Trabalho e sono : prejudicados por vigília noturna e ou cruzamento de vários fusos horários

5. Fonte: Colquhoun & Rutenfranz, 1980, adaptado por FM Fischer Estresse resultante da perturbação dos ritmos biológicos causados pelo trabalho em turnos e noturno e da lenta ressincronização destes ritmos às mudanças do ciclo vigília-sono Estressores Estresse mudanças de fase das horas de trabalho e de repouso Efeitos observados: - ineficiência - saúde prejudicada - bem-estar prejudicado - relações sóciofamiliares prejudicadas Variáveis intervenientes - características individuais - fatores relacionados ao trabalho - condições ambientais - circunstâncias domésticas StressStrain

6. Horários não diurnos e dificuldades no desempenho no trabalho Fatores de riscos pessoais Fatores de risco derivados dos horários não diurnos de trabalho Fatores de risco devidos ao meio ambiente Estado sub-ótimo do funcionamento psico-fisiológico e psicossocial Sono e recuperação da fadiga sub-ótimos Esforço Capacidade de desempenho sub-ótima Estratégias Efeitos no trabalho e na saúde Fatores relacionados às tarefas: condições de trabalho, tipo de informação a ser processada, exigências físicas e mentais das tarefas, controle do trabalho, tempo de recuperação disponível Fatores Pessoais: motivação, conhecimento, qualidade, experiência Fonte: De Vries & Meijman, 1987

7. Fonte: Asbjorn Habberstad, 1970 Os problemas podem ser abordados tratando os sintomas ou transformando a “caixa”. DESAJUSTE ENTRE O HOMEM E SEU MEIO AMBIENTE

8. Faculdade de Saúde Pública, Universidade de São Paulo OBRIGADA fischer.frida@gmail.com